- Какво е транснационална компания?
- Характеристики на транснационална компания
- Разлики между транснационална и мултинационална компания
- Критики и аргументи в полза
- Примери за транснационални компании
Обясняваме какво е транснационална компания, нейните характеристики и различни примери. Също така, аргументите за и против тези компании.
Какво е транснационална компания?
А бизнес Транснационална или международна компания е голяма корпорация, която извършва своите дейности по производство, дистрибуция и маркетинг на стоки и услуги извън границите на държавата, в която е основана. Това означава, че като организация тя може да бъде разпръсната в много различни географски области, като по този начин се възползва от предимствата на производството в различни страни, като се има предвид трудовото и финансовото неравенство на планетата.
Транснационалните корпорации са феномен на икономическа глобализация, се появява за първи път около 18 век, по време на разширяването меркантилист от правомощия имперци на Европа към Азия, Африка Y Океания. Въпреки това, точката на най-голям бум се случи през втората половина на 20-ти век и беше фокусиран върху Съединените щати.
Предвид техния огромен икономически и финансов капацитет, който в много случаи им позволява да се справят бюджети по-голям от БВП на много страни, транснационалните корпорации са важен съвременен икономически актьор, способен да влияе върху световните пазари, както и върху решенията на правителства местни и регионални. Поради тази причина те имат много критики и защитници и се смятат за отражение на добродетелите и рисковете на продуктивната глобализация.
Характеристики на транснационална компания
Транснационалните корпорации се характеризират със следното:
- Въпреки че са основани в конкретна държава, те присъстват в множество чужди територии, или чрез дъщерни компании, франчайзи или второстепенни офиси, зависими от главния.
- Те са посветени на различни области, които варират от доставка на технологични стоки и услуги до производство и комерсиализация на стоки за лично потребление, като дрехи, обувки, уреди, мобилни телефони и др.
- Те са големи корпорации с хиляди служители в различните си локации, които растат чрез сливания и придобивания с други подобни компании.
- Те работят в международен мащаб, като се възползват от сравнителните предимства на дейността си в различни региони на света.
Разлики между транснационална и мултинационална компания
Няма консенсус по отношение на това какво отличава мултинационалната компания от транснационалната компания и има хора, които потвърждават, че това са два различни термина, които определят едно и също нещо.
От друга страна, възможно е да се направи разграничение между международните компании, които разпространяват своите производствени съоръжения (като фабрики или складове) в различни части на света, и тези, които използват капитала си, за да основат дъщерни компании или асоциирани компании, които са посветени на автономен сектор, макар и под опеката на първоначалната компания. Някои източници твърдят, че първият случай би бил този на мултинационална компания, докато вторият би бил този на транснационална компания.
Ако е така, транснационалните корпорации биха били по-малко централизиран модел на мултинационална корпорация.
Критики и аргументи в полза
Транснационалните корпорации получават много критики и също имат защитници, които ги смятат за жизненоважен елемент за глобалното развитие. Някои са:
| критици | аргументи в полза |
|---|---|
| Те експлоатират работници местно използване на работна сила евтино и често Трудови закони отпуснати, за да увеличат максимално производството си. | Те осигуряват заетост на голямо население в страни с депресия или с ниски доходи, което помага за намаляване на безработицата. |
| Те се конкурират нелоялно с местните производители и се установяват монополи международни центрове, които концентрират богатство. | Те насърчават трансфера на технологии и индустриалното развитие в страните от третия свят. |
| Те често са отговорни за екологични и икономически бедствия на местно ниво, без да носят отговорност пред света. | Те са важни спонсори на научно-технологични изследвания, както и на спортни, културни и социални събития на международно ниво. |
| Те насърчават глобалното икономическо неравенство, тъй като печалбите им винаги се връщат в страната им на произход. | насърчаване на свободен пазар глобализацията и международния поток от услуги и стоки. |
| Те оказват трудно за борба влияние в местните власти, което благоприятства корупция и влошава качеството на живот на хората. |
Примери за транснационални компании
Някои примери за транснационални корпорации са:
- Нестле. Това е компания от швейцарски произход, посветена на производството на преработени храни, кулинарни съставки и сладкиши. Има 98% от магазините си, 91% от общите си активи и 97% от работната си сила в чужди държави.
- Проктър и Гембъл. Това е американска компания, основана през 1837 г., която е посветена на производството на различни стоки, като храна за домашни любимци, артикули за лична хигиена или домакински почистващи артикули. Има присъствие в почти 160 държави и е собственик и търговец на почти 300 международни марки, като „Gillette“ или „Tampax“.
- PepsiCo. Това е американска компания, посветена на производството на напитки и закуски, известна с продуктовата си марка "Pepsi" и с това, че е големият конкурент на "Coca-cola".Присъства в повече от 200 държави чрез система от дъщерни компании.
- Байер. Това е немска фармацевтична компания и известна в света с оригиналната си марка аспирин. Тази корпорация беше част от германския конгломерат IG Farben до края на Втората световна война. Днес тя се състои от група асоциирани компании с офиси в много страни по света.
- Huawei. Това е китайска компания технология Y телекомуникации със седалище в Шенжен. Основана е през 1987 г. и оттогава е внедрила продуктите си в повече от 170 страни и има офиси в различни страни в Латинска Америка и Азия.