- Какво е децентрализация?
- Видове децентрализация
- Предимства на децентрализацията
- Децентрализация на образованието
Обясняваме какво е децентрализация и видовете, които съществуват. Също така, какви са неговите предимства и образователната децентрализация.
Децентрализацията помага за по-гъвкаво вземане на решения.Какво е децентрализация?
Децентрализацията е атомизиране на властта в рамките на a бизнес, състояние или организация. Това непременно предполага, че отговорности също разпръсна.
В обективен на децентрализацията е, че мога (и вземане на решение) не е концентриран в няколко души или области и е делегиран на области с по-малко йерархия, което им дава по-голяма автономия Й свободата.
Децентрализацията помага на вземането на решения да бъде по-гъвкаво, особено когато има неприятности това трябва да се поправи бързо. В допълнение, той действа като стимул за служителите с по-нисък ранг, които се чувстват по-ангажирани в организация.
Децентрализацията, от друга страна, предполага, че служителите с по-висок ранг не трябва да се претоварват с информация или отговорности, а по-скоро да се фокусират върху определени области или проблеми.
Видове децентрализация
Вертикалната децентрализация разпределя мощността на по-ниски нива.Има различни видове децентрализация. Някои от тях са следните:
- Хоризонтална. Властта се разпределя между области, които имат едно и също ниво.
- Вертикална. Властта се разпределя на по-ниски нива (делегиране).
- териториална. Вземането на решения се предоставя на субект или област, която взема решение за ограничена територия.
- Функционална. Някои са признати компетенции от определен сектор на дейност към определена област.
- фискална. Той цели по-голяма ефективност при финансирането и качеството на обществени услуги. Този тип децентрализация се стреми да балансира разходи, данъци и прехвърляния между различните правителства.
В сферата на бизнеса могат да бъдат идентифицирани два вида децентрализация:
- Макроикономика. Разпределението на властта се осъществява към други страни и води до консолидиране на регионалните администрации, които придобиват икономическа и политическа власт.
- Микроикономика. Вземането на решения е разпределено между различни области и йерархични нива на компанията или организацията.
Предимства на децентрализацията
Децентрализацията използва по-добре времето и уменията на персонала.Някои от предимствата, приписвани на децентрализацията, са:
- Рационализира вземането на решения и насърчава приноса от членове, потопени в темата.
- Той намалява разходите във връзка с координацията благодарение на независимостта, придобита от различните области.
- Тя дава възможност на лицата, вземащи решения, да имат по-голям обем информация защото се фокусират върху няколко области, което им позволява да се справят с проблемите по-задълбочено.
- Това позволява на върха на организацията да игнорира определени проблеми и да се съсредоточи върху трансцеденталните.
- Използва по-добре от способности и време на персонала.
- Осигурява обучение и образование на средните рангове.
- Той мотивира служителите от среден ранг, които се чувстват част от процесите на вземане на решения и могат да планират кариера в организацията с очаквания за растеж.
- Прави контролните процеси по-ефективни.
- Улеснява и изяснява оценката на резултатите.
Децентрализация на образованието
Образователната децентрализация се отнася до прехвърлянето на ресурси и контрола на образователната система от националните държави към провинциалните или юрисдикционните.
С децентрализацията образователните институции се прехвърлят в орбитата на всяка провинция или юрисдикция и тяхното финансиране, контрол, учители, управление, училищни планове и заглавия.
Децентрализацията на образование има за цел да създаде по-активна, гъвкава, ефикасна и ефективна система за получаване на по-високо качество на образованието, да направи общественото управление по-ефективно и да постигне фискално „облекчение“ от централното правителство.