- Какви са ценностите на една компания?
- Защо ценностите на една компания са важни?
- Примери за фирмени ценности
Обясняваме какви са бизнес ценностите и какво е тяхното значение. Списък с примери за стойности и тяхното определение.
В крайна сметка една организация има духа на тези, които работят за нея.Какви са ценностите на една компания?
Стойностите на а бизнес Те са набор от етични и професионални принципи, с които избира да ръководи дейността си и които по някакъв начин обозначават неговия дух. В стойности са "личност„От компанията, тъй като те обобщават в шест или седем понятия (не е препоръчително да избирате много повече) начина на действие на същото.
Стойностите не трябва да отразяват желанието или очакванията на директорите или основателите на компанията, нито конкретните задачи на същите (всичко това принадлежи на техните мисия и визия), но действителните, настоящи етични принципи, въз основа на които култура на компанията.
За да формулирате или откриете ценностите на една компания, достатъчно е да се опитате да отговорите на няколко въпроса:
- В какво вярваме като компания?
- Ако компанията беше физическо лице, какво би било?
- На кои аспекти от нашето поведение обръщаме повече внимание?
Добре дефинираният набор от ценности ще бъде от ключово значение за предаването на екипа на етичните и професионални очаквания, които компанията очаква от тях като личности, и ще действа като начин на образование бизнес в него. В крайна сметка, а организация има духа на тези, които работят върху него.
Защо ценностите на една компания са важни?
Без добре дефинирани ценности и преди всичко, добре установен в своя персонал, една компания ще има непостоянен или неправилен публичен имидж, което означава, че нейната клиентела и инвеститорите няма да знаят със сигурност какви поведения да очакват от нея. Всичко това е пагубно за доверието в компанията, а във времена на социални мрежи и лоялността на клиентите, малко неща са по-важни от това да убедите целевата аудитория, че може да се довери на организацията.
Няма добри и лоши ценности сами по себе си. Става дума просто за позиции в лицето на бизнес упражненията, които обаче ще имат вътрешни и външни последици за организацията.
Примери за фирмени ценности
Някои примери за бизнес стойности са:
- Качество. Лесно и обичайно е да обещавате качество, но да се ангажирате с него означава да настоявате за това процеси докато продукт или обслужване полученото е възможно най-доброто, тоест не се задоволявайте с по-малко.
- Солидарност. Подайте ръка на нуждаещите се, поставете колективното благополучие пред печалбата, знайте как да спрете конкурентоспособност бизнес вътре и извън организацията.
- Отговорност. Това означава смесица от благодарност, лоялност Й искреност, което от гледна точка на бизнеса е синоним на социална и общностна ангажираност не само на клиентите, но и на обществото.
- Доверие. Да го дадеш означава да го получиш. Доверието е свързано с вярата в думата на единия и в добрите желания на другия, дори когато това в крайна сметка означава да бъдете разочаровани или да се сблъскате с по-големи собствени изисквания.
- Съвместна дейност. Във времена на краен индивидуализъм, управление общото и екипната работа се превръщат в много търсена ценност, която служи за упражняване на толерантност, на аз уважавам и внимание.
- Искреност. Бизнес честността е свързана с прозрачни комуникации, отчетност и честно отношение към широката общественост и застрахованата клиентела.
- Оригиналност. Преследването на собствения си път, дори когато е свързано с риск и по-големи изисквания.
- Конкурентоспособност. Усилието да бъдеш първи, вземайки цел като дестинация, до която трябва да стигнете възможно най-бързо.
- Простота. Заложете на простото, на лесното, на най-управляемите и прости процеси, които могат да бъдат извършени, без да жертвате спазването на бизнес цели.